Controles internos
6 ações · Documentação de processos
5 avaliações divulgadas de 6 ações
Ver ações detalhadasPrograma de Certificação Institucional · Portaria SRPC/MPS nº 1.332/2026
PINHEIRALPREVI (Novo) · Pinheiral RJ · Acompanhamento público · Nível-alvo I
Dados sincronizados com os registros do admin. Somente avaliações e etapas conferidas e autorizadas para divulgação são exibidas.
Ações atendidas
Cobertura de avaliação
Ações com ajustes ou revisão
Sem avaliação divulgada
6 ações · Documentação de processos
5 avaliações divulgadas de 6 ações
Ver ações detalhadas16 ações · Relatórios, políticas e colegiados
12 avaliações divulgadas de 16 ações
Ver ações detalhadas2 ações · Capacitação e diálogo
1 avaliações divulgadas de 2 ações
Ver ações detalhadas| Ação | Dimensão | Avaliação | Status | Última conferência | |
|---|---|---|---|---|---|
| 1. Mapeamento das atividades das áreas de atuação do RPPSSeção 3.1.1 | Controles internos | Nível I | Parcialmente Atendido | 29/10/2026 | Detalhes → |
| 2. Manualização das atividades das áreas de atuação do RPPSSeção 3.1.2 | Controles internos | Nível I | Parcialmente Atendido | 29/10/2026 | Detalhes → |
| 15. Definição de limites de alçadasSeção 3.2.9 | Governança corporativa | Nível I | Parcialmente Atendido | 29/10/2026 | Detalhes → |
| 3. Certificação dos dirigentes, conselhos, gestor de recursos e comitê de investimentosSeção 3.1.3 | Controles internos | Nível I | Atendido | 29/10/2026 | Detalhes → |
| 4. Estrutura de controle internoSeção 3.1.4 | Controles internos | Nível I | Atendido | 29/10/2026 | Detalhes → |
| 5. Política de segurança da informaçãoSeção 3.1.5 | Controles internos | Nível I | Atendido | 29/10/2026 | Detalhes → |
Resumo de até 6 ações, priorizando resultados que exigem atenção. Consultar as 24 ações →
Índice interno sobre avaliadas: 91.7% · Base: 18 avaliações divulgadas de 24 ações. Fórmula: (Atendido + 0,5 × Parcialmente Atendido) ÷ avaliadas. A cobertura conta avaliações divulgadas; as barras por dimensão contam ações atendidas.
Controles, governança e educação organizados para a melhoria da gestão.
6 ações · Documentação de processos
Identificar riscos, organizar processos e manter controles sobre a operação do RPPS.
5 avaliações divulgadas de 6 ações
16 ações · Relatórios, políticas e colegiados
Planejamento, prestação de contas e decisões com transparência e responsabilidade.
12 avaliações divulgadas de 16 ações
2 ações · Capacitação e diálogo
Capacitação das equipes e diálogo com os segurados e a sociedade.
1 avaliações divulgadas de 2 ações
| Requisito | Nível I | Nível II | Nível III | Nível IV |
|---|---|---|---|---|
| Quantidade mínima · regra geral | 18 ações | 20 ações | 22 ações | 24 ações |
| Transição · ISP “A” | 15 ações | 17 ações | 19 ações | 23 ações |
| Transição · ISP “B” | 16 ações | 18 ações | 20 ações | 23 ações |
| Mapeamento das atividades das áreas de atuação do RPPSSeção 3.1.1 | 2 itens de conferência
| 4 itens de conferência
| 5 itens de conferência
| 6 itens de conferência
|
| PlanejamentoSeção 3.2.2 | 1 itens de conferência
| 1 itens de conferência
| 1 itens de conferência
| 2 itens de conferência
|
| Plano de ação de capacitaçãoSeção 3.3.1 | 2 itens de conferência
| 3 itens de conferência
| 4 itens de conferência
| 5 itens de conferência
|
Exige enquadramento pela nota mais recente de Gestão e Transparência do ISP na data da auditoria. Aplicável à primeira certificação ou a um upgrade, uma única vez. As 13 ações essenciais continuam exigidas, observadas as condições e dispensas do manual. Os quantitativos não calculam certificação automática.
Manual 4.2 · seção 2.2.3.1 ↗Clique em uma ação para consultar os requisitos do nível, o status e as comprovações.
Dimensão: Controles internos Essencial*
Pré-preenchido pela varredura em 29/10/2026 — conferir. Mapeamentos de concessão e revisão de benefícios publicados. Não foi encontrado mapeamento de arrecadação e cobrança (item 3.1.1-002).
Mapear concessão e revisão de aposentadorias e pensões
Atendido Ver comprovação: Mapeamento - Concessão de Aposentadorias ↗Conferida em 29/10/2026
Ver comprovação: Mapeamento - Concessão de Aposentadoria por invalidez ↗Conferida em 29/10/2026
Ver comprovação: Mapeamento - Concessão de Pensão ↗Conferida em 29/10/2026
Ver comprovação: Mapeamento - Revisão de Benefício ↗Conferida em 29/10/2026
Mapear arrecadação mensal e cobrança do ente, cedidos e licenciados
Não AtendidoComprovação pública não divulgada para este item.
Dimensão: Controles internos Essencial*
Pré-preenchido pela varredura em 29/10/2026 — conferir. Manuais de concessão de aposentadoria e pensão publicados. Não foi encontrado manual de arrecadação e cobrança (item 3.1.2-008).
Manualizar concessão e revisão de aposentadorias e pensões
Atendido Ver comprovação: Manualização de Aposentadorias ↗Conferida em 29/10/2026
Manualizar arrecadação mensal e cobrança do ente, cedidos e licenciados
Não AtendidoComprovação pública não divulgada para este item.
Dimensão: Controles internos Essencial*
Pré-preenchido pela varredura em 29/10/2026 — conferir. O site publica a lista de certificações por colegiado. Conferir validade e cobertura no extrato do Cadprev.
Comprovar certificações profissionais e sua validade
Atendido Ver comprovação: Lista de certificações dos servidores e colegiados ↗Conferida em 29/10/2026
Dimensão: Controles internos Essencial*
Pré-preenchido pela varredura em 29/10/2026 — conferir. Relatórios semestrais de controle interno publicados (2024 a 2026).
Comprovar controle interno do ente e relatórios semestrais
Atendido Ver comprovação: Relatório de Controle Interno - 1º semestre de 2026 (assinado) ↗Conferida em 29/10/2026
Ver comprovação: Relatório de Controle Interno - 2º semestre de 2025 ↗Conferida em 29/10/2026
Ver comprovação: Relatório de Controle Interno - 1º semestre de 2025 ↗Conferida em 29/10/2026
Comprovar capacitação de pelo menos 1 servidor(es) da unidade
Atendido Ver comprovação: Certificações ↗Conferida em 29/10/2026
Dimensão: Controles internos
Pré-preenchido pela varredura em 29/10/2026 — conferir. Política de Segurança da Informação publicada (revisão de 2025).
Publicar PSI com responsabilidades de servidores e prestadores
Atendido Ver comprovação: Política de Segurança da Informação 2025 (rev. 1, assinada) ↗Conferida em 29/10/2026
Dimensão: Controles internos Essencial*
Relatórios de transmissão ou recibos por amostragem. Alternativa de matriz: I/II admitem atenção ou bom nível; III/IV exigem bom nível. Manual 4.2 · p. 29 ↗
Cobertura mínima de 80% de cada grupo: ativos, inativos e pensionistas; intervalo máximo de cinco anos da conclusão anterior. Conferir início e cronograma, modalidades e dados mínimos; validação permanente pode atender nas condições do manual. Manual 4.2 · p. 30 ↗
Dispensada no ano do censo. Evidências do método permitido, bloqueios quando cabíveis, folha e eSocial atualizados. Manual 4.2 · p. 31 ↗
Status e comprovações serão exibidos após avaliação e autorização de divulgação.
Dimensão: Governança corporativa Essencial*
Pré-preenchido pela varredura em 29/10/2026 — conferir. Relatórios de governança de 2024 e 2025 estão publicados. Conferir o conteúdo mínimo do nível e a ciência dos conselhos.
Publicar relatório anual de governança com o conteúdo do nível
Atendido Ver comprovação: Relatório de Governança Corporativa 2025 (final, assinado) ↗Conferida em 29/10/2026
Ver comprovação: Relatório de Governança 2024 (final, assinado) ↗Conferida em 29/10/2026
Dimensão: Governança corporativa Essencial*
Pré-preenchido pela varredura em 29/10/2026 — conferir. Plano de ação anual 2026 publicado (também 2025 e 2023). Conferir metas, indicadores e o acompanhamento.
Manter plano anual com metas de benefícios
Atendido Ver comprovação: Plano de Ação Anual PinheiralPrevi 2026 (R1) ↗Conferida em 29/10/2026
Dimensão: Governança corporativa Essencial*
Pré-preenchido pela varredura em 29/10/2026 — conferir. Avaliações atuariais publicadas de 2017 a 2026. Não foi encontrado o relatório de gestão atuarial exigido pela ação.
Analisar três exercícios atuariais e confrontar projeções com execução
Atendido Ver comprovação: Relatório da Avaliação Atuarial (DRAA) 2026 ↗Conferida em 29/10/2026
Ver comprovação: Relatório de Avaliação Atuarial 2025 (assinado) ↗Conferida em 29/10/2026
Dimensão: Governança corporativa
Pré-preenchido pela varredura em 29/10/2026 — conferir. Código de ética publicado. Faltam evidências de divulgação a servidores, segurados e colegiados.
Publicar e divulgar código de ética aos públicos relacionados
Atendido Ver comprovação: Código de Ética PinheiralPrevi ↗Conferida em 29/10/2026
Dimensão: Governança corporativa
Procedimentos, serviço de perícia próprio ou contratado e ações de prevenção de acidentes. Manual 4.2 · p. 36 ↗
Cronograma e registros agregados; registre dispensas legais sem divulgar dados médicos individuais. Manual 4.2 · p. 36 ↗
Status e comprovações serão exibidos após avaliação e autorização de divulgação.
Dimensão: Governança corporativa Essencial*
Pré-preenchido pela varredura em 29/10/2026 — conferir. Política, relatórios mensais, anual 2024 e DAIR publicados. Conferir o relatório anual de 2025 e os credenciamentos.
Manter política anual e relatórios de investimentos publicados
Atendido Ver comprovação: Política de Investimento 2026 ↗Conferida em 29/10/2026
Ver comprovação: Política de Investimentos 2025 ↗Conferida em 29/10/2026
Ver comprovação: Relatório analítico de investimentos - agosto/2026 ↗Conferida em 29/10/2026
Ver comprovação: Relatório anual de investimentos 2024 ↗Conferida em 29/10/2026
Ver comprovação: DAIR - julho/2026 ↗Conferida em 29/10/2026
Dimensão: Governança corporativa Essencial*
Pré-preenchido pela varredura em 29/10/2026 — conferir. Atas mensais de 2026 (jan a set) e atos de designação publicados.
Comprovar regimento aprovado e reuniões mensais do comitê
Atendido Ver comprovação: Ata de reunião nº 009/2026 do Comitê de Investimentos ↗Conferida em 29/10/2026
Ver comprovação: Ata de reunião nº 008/2026 do Comitê de Investimentos ↗Conferida em 29/10/2026
Ver comprovação: Regimento Interno ↗Conferida em 29/10/2026
Compor comitê com pelo menos três membros vinculados
Atendido Ver comprovação: Portaria 1010/2025 — altera membro do Comitê de Investimentos ↗Conferida em 29/10/2026
Ver comprovação: Membros do Comitê de Investimentos ↗Conferida em 29/10/2026
Dimensão: Governança corporativa Essencial*
Pré-preenchido pela varredura em 29/10/2026 — conferir. A transparência cobre certidões, atas, calendário e contabilidade. Conferir o CRP vigente e a ausência de relatórios de controle interno.
Publicar documentos institucionais, colegiados e demonstrativos
Atendido Ver comprovação: Certidões negativas e CRP ↗Conferida em 29/10/2026
Ver comprovação: Agenda de reuniões e atas 2026 ↗Conferida em 29/10/2026
Ver comprovação: APLICAÇÕES E INVESTIMENTOS ↗Conferida em 29/10/2026
Publicar planejamento, contabilidade trimestral, controle semestral e RPC anual
Atendido Ver comprovação: Contabilidade: DIPR e demonstrações contábeis ↗Conferida em 29/10/2026
Dimensão: Governança corporativa
Pré-preenchido pela varredura em 29/10/2026 — conferir. Limite de alçadas publicado. O link do menu do site está quebrado: avisar o RPPS.
Publicar alçadas e disciplinar competências dos colegiados nos investimentos
Atendido Ver comprovação: Limite de Alçadas ↗Conferida em 29/10/2026
Exigir duas assinaturas conjuntas em atos de investimentos
Não AtendidoComprovação pública não divulgada para este item.
Dimensão: Governança corporativa
Estrutura, competências e amostra de execução por setores ou pessoas distintos. Manual 4.2 · p. 42 ↗
Status e comprovações serão exibidos após avaliação e autorização de divulgação.
Dimensão: Governança corporativa
Pré-preenchido pela varredura em 29/10/2026 — conferir. Há canal de contato no site. Faltam evidências de tratamento, sigilo, uso gerencial e avaliação de satisfação.
Disponibilizar canal de contato e assegurar tratamento e sigilo
Atendido Ver comprovação: Fale conosco / Ouvidoria ↗Conferida em 29/10/2026
Dimensão: Governança corporativa Essencial*
Todos com superior, certidões estadual/federal e declaração legal; experiência mínima de dois anos nas áreas previstas, conforme cargo. Manual 4.2 · p. 43 ↗
Status e comprovações serão exibidos após avaliação e autorização de divulgação.
Dimensão: Governança corporativa
Pré-preenchido pela varredura em 29/10/2026 — conferir. Nomeação, atas de 2026 e certidões dos membros estão publicadas. Conferir o regimento e a representação dos segurados.
Normatizar funcionamento e comprovar representação e antecedentes
Atendido Ver comprovação: Ata nº 003/2026 do Conselho Fiscal ↗Conferida em 29/10/2026
Ver comprovação: Portaria 996 — nomeação do Conselho Fiscal (31/07/2026) ↗Conferida em 29/10/2026
Ver comprovação: Membros do Conselho Fiscal ↗Conferida em 29/10/2026
Dimensão: Governança corporativa
Pré-preenchido pela varredura em 29/10/2026 — conferir. Nomeação, atas de 2026 e certidões publicadas. Conferir o regimento e a representação dos segurados.
Normatizar funcionamento e comprovar representação e antecedentes
Atendido Ver comprovação: Ata nº 03/2026 do Conselho Deliberativo ↗Conferida em 29/10/2026
Ver comprovação: Portaria 1.018 — nova nomeação do Conselho Deliberativo (04/08/2026) ↗Conferida em 29/10/2026
Ver comprovação: Membros do Conselho Deliberativo ↗Conferida em 29/10/2026
Dimensão: Governança corporativa
Pré-preenchido pela varredura em 29/10/2026 — conferir. Documento de mandato, representação e recondução publicado. Conferir conteúdo e vigência.
Normatizar escolha, mandatos, substituição e recondução
Atendido Ver comprovação: Mandato, Representação e Recondução ↗Conferida em 29/10/2026
Dimensão: Governança corporativa
Ato e composição efetivamente em exercício. Manual 4.2 · p. 46 ↗
Lotação, vínculo e dedicação; admite cessão pelo ente. Manual 4.2 · p. 46 ↗
Status e comprovações serão exibidos após avaliação e autorização de divulgação.
Dimensão: Educação previdenciária
Pré-preenchido pela varredura em 29/10/2026 — conferir. Plano de capacitação de 2025 e registros de eventos publicados. Não foi encontrado o plano de 2026.
Capacitar em RPPS/RPC e atualizar normas
Atendido Ver comprovação: Plano de Capacitação Anual 2025 ↗Conferida em 29/10/2026
Ver comprovação: Cronograma de Educação Previdenciária 2025 (assinado) ↗Conferida em 29/10/2026
Treinar concessão em aposentadorias e pensão por morte
Atendido Ver comprovação: Plano de Capacitação Anual 2025 ↗Conferida em 29/10/2026
Dimensão: Educação previdenciária Essencial*
Cartilhas, informativos ou programas impressos/digitais para segurados. Manual 4.2 · p. 48 ↗
Participação de segurados, Executivo, Legislativo e sociedade; apresentação/debate de governança, investimentos e avaliação atuarial. Manual 4.2 · p. 48 ↗
Status e comprovações serão exibidos após avaliação e autorização de divulgação.
Nenhuma ação encontrada nesta seleção.
* Ações essenciais conforme o quadro 1 do Manual 4.2. O comitê de investimentos tem condição específica de dispensa no item 2.2.3. A publicação de um documento, isoladamente, não comprova atendimento.
Documentos comprobatórios divulgados por dimensão e referências oficiais do Pró-Gestão RPPS.
Documentação de processos
Relatórios, políticas e colegiados
3.2.14 · 29/10/2026
Acessar documento ↗Capacitação e diálogo
Manuais, termos e certificação
Roteiro de acompanhamento em 7 etapas, organizado com base no Manual 4.2. O andamento é registrado e conferido pela consultoria.
Formalizar a adesão conjunta do ente e da unidade gestora e acompanhar seu envio e homologação no Cadprev.
Examinar os processos e recursos disponíveis, identificar lacunas e definir o nível de aderência pretendido.
Organizar entregas, responsáveis, recursos e cronograma para a implantação das melhorias.
Executar o plano e reunir as evidências das ações nos três pilares do programa.
Selecionar e contratar uma entidade certificadora credenciada para avaliar o RPPS.
Realizar a auditoria e tratar os apontamentos da entidade certificadora.
Acompanhar a emissão, registro e homologação da certificação, mantendo a supervisão e a renovação.